济南公务员考试,济南公务员考试时间

大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于济南公务员考试的问题，于是小编就整理了5个相关介绍济南公务员考试的解答，让我们一起看看吧。

1. 山东省公务员报考指南？
2. 2023年济南公务员考试考点有哪些？
3. 山东省公务员考试，都考哪些内容？
4. 2022年山东省公务员考试时间？
5. 真实济南公务员待遇是怎么样的？值不值得考？

山东省公务员报考指南？

山东省公务员考试是一项重要的招录考试，需要考生具备相关的知识和能力，同时掌握良好的备考方法。

在准备考试时，考生需密切关注招考通知，认真学习考试大纲和考试规则，制定科学合理的备考计划和策略，多做模拟试题和真题练习，积极参加培训和交流，同时保持良好心态和充足的体力，以实现高效有序地备考和应考。

2023年济南公务员考试考点有哪些？

山东交通学院(无影山)、济南商贸学校、济南党家中学、济南第三十四中学、山东公路技师学院二号教学楼、济南泉城中学、济南职业学院、济南历城三中、青龙街小学、济南第七中学、盛福实验小学、山东交通学院长清校区、

山东省公务员考试，都考哪些内容？

山东省公务员考试主要包括两个科目，分别是行政职业能力测验和申论。

行政职业能力测验主要包括数量关系、言语理解与表达、资料分析、判断推理和常识判断等内容。这个科目主要是客观题，以选择题为主，范围较广，涉及常识、逻辑推理、数量关系等。

申论科目主要是主观题，考生需要根据材料提炼出本质的内容，进行分析，站在***人员的角度去考虑问题，思考问题，找出问题并且解决问题，写成议论文。申论主要靠平时积累，考生要多看新闻，积累内容，丰富自己的知识储备量。

2022年山东省公务员考试时间？

山东公务员省考时间2022考试时间：为12月19日。

省考：省考是"各省公务员考试"的简称。各省省市县乡四级招录由省级主管部门统一安排，编制隶属于各省份。

报考条件：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、年满十八岁；

3、拥护中华人民共和国宪法；

4、具有良好的品行；

5、具有正常履行职责的身体条件；

7、具有符合职位要求的文化程度和工作能力；

8、法律规定的其他条件；

山东省公务员考试今年迎来改革，以往在年中考试，现在提前到12月。

2022年山东省考大概率在2021年12月中旬考试，紧随国考。

2022年应届毕业生可要好好把握机会，早日上岸。

真实济南公务员待遇是怎么样的？值不值得考？

谢谢邀请！ 济南是山东省会，历史名城，经济繁荣，人文荟萃，素有“泉城”之称，“四面荷花三面柳，一城山色半城湖”的诗句名闻天下。

济南公务员的待遇，在山东各地中是比较高的，工作环境也不错。公务员职业稳固，收入稳定，地位较高，令人羡慕，在三年疫情中更是显示出了巨大优越性，因而报考公务员的人数众多。

所以，对济南公务员，不是值不值得考的问题，而是能不能考上的问题！

山东地区公务员待遇排第二的市（第一是青岛），绝对值得考，看具体分析：

济南属于副省级城市，公务员待遇除了青岛就数它最高了。但是高待遇狭义上指的是历下区 、历城区 、市中区还有部分市直单位，至于天桥区和槐荫区都一般 ，更别说市郊这几个区了，另外知情人反映平阴、商河属于垫底水平，以刚转正的公务员为例，一年也就七八万。总之待遇基本和各区经济发展成正比，历城、历下第一方阵。济南已经全市统筹 ，大概2018年后下边的县工资基本持平，不过文明奖、考核奖有差距。有的区县没有考核奖但是有文明奖，不多，但是13个月工资是必须有的，全额发。事业编情况比较复杂，不好说。有的是局机关的，参加季度考核，有的是下属事业单位，不参加季度考核，还有自收自支啥的，没法统一论。

下面看不同地区待遇：

一、市直公务员：

1.本科刚入职的每个月到手工资能突破6K ，然后算上各种奖 ，年薪在12W到15W之间。注：每个月都有月考核绩效，良好1100，优秀1300，年底有年终考核奖3-6个月工资不等。济南的区县公务员也有补充医保；

2.济南市直机关有宿舍，省直也有。每个月都有300的住房补贴。人才补贴，机关事业单位没有，购房没有任何优惠；

3.市直定级科员（研究生定级4主）。到手薪资（一般单位，不含司法等特殊津贴）为以下几部分：1、工资+车补约4900；2、每月绩效考核一般为两档，分别为1100和1300左右，每季度一发，目前我本人都是优秀，这块奖金每季度都是3990。3、13薪，一般单位为全额。4、精神文明奖，一般单位为省级以上，扣掉公金到手约1.2万。5、综合考核+双招双引+单项考核，这块比较复杂，等级不同拿到手也不同，科级干部大概2.5-4万居多。6、其他相关补贴诸如取暖费、未休***补贴等约0.5万。另外，公积金大概2万多，不算到手范围（2020.7）；

4.正常情况，本科转正后大概到手12万左右，具体根据单位、个人履历不同，到手数目可能略有差距，大概就是这个数。精神文明奖一级主任科员按正科的标准，1.44w，省级1.8w，国家2万多吧。

我们感觉，济南的公务员论发展空间不如山东省直的公务员，论收入不如青岛的公务员，所以建议你或者考省直公务员，或者去考青岛市的公务员。

其实，问济南公务员待遇这个问题，意义并不大，确实这几年，济南财政收入提升，公务员的待遇也有所提高，因为济南高收入的行业相对比较少，就显得济南公务员的待遇比较出挑。

其实，大家应该明白，公务员的待遇，只是稳定，同时属于当地的中档以上收入，当公务员要是只盯着那点待遇，格局就太小了，更重要的，多服务，多干出成绩来，得到更好地提拔，发挥更大的作用，也才有越来越好的待遇。

就横向比较来讲，从发展空间上分析，工作地点都是在济南，显然山东省直公务员的起点更高，发展空间也更大，毕竟济南只是副省级，而省直比济南高了半格。在省直机关，能得到更多的锻炼和提升，提拔的空间和机会也更多。

所以，得明白这一点，只有提拔了，才会有更好的待遇。显然，与其考济南市的公务员，不如努力去考省直公务员了。

如果是更在意，起步入行时的待遇，那么就建议你去考青岛市的公务员了，青岛经济实力和财政收入都比济南强一些，所以同等公务员的待遇也比济南要好一些。

而且，青岛城市的环境更好，温度也更凉快，跟济南市行政级别一样，都是副省级，那还真不如考到青岛去了呢。

济南比公务员待遇高的岗位多了去了，如果是只考虑待遇，可以去企业单位。如果想追求一种平淡、稳定，能有一定时间陪父母、老婆、孩子的生活状态，济南公务员还是非常值得考虑的。

首先，考公务员一般看中的是它的稳定，同时，目前在山东的部分地区，公务员身份仍然是媒婆眼中的香饽饽，大多数家庭还是愿意与有公务员身份的家庭进行联姻的，这可能也与根深蒂固的官本位思想有关系，在这种思想下，人们往往看中的不是能挣多少钱，而是看中了体制内、铁饭碗这样的光环，可能在他们眼中，心理上的满足比物质上的满足更能令人感到骄傲吧。

其次，公务员的工作也不像大多人心中想的那样，不受风吹日晒、没有硬性任务要求等，公务员的工作也并非朝九晚五，有时候加班也是常事，其实只是工作的内容和性质不同罢了。

最后，不要被某些言论所迷惑，比如“实在找不到好工作就回家考个公务员吧。”“公务员是养老生活，年轻人就应该出去闯荡。”等等，公务员属于选拔性考试，其考试难度并非比高考、考研容易，那些考了三年甚至五年都没成功的大有人在；同时，工作岗位没有高低优劣之分，每个人的工作目标、生活态度不一样，但无论在哪个工作岗位上，只要脚踏实地、勤勤恳恳，都能做出属于自己的一番事业。

我是头条小白新城月华，希望大家多多支持我、关注我，谢谢各位大神

济南公务员，月薪5000+，加上各种***、补贴等，月平均8000+是没问题的。这个薪资在济南算是中等偏上了，如果现在已经有房，并且父母可以支援你一下的话，这个收入水平在济南还是过的挺滋润的。当然，如果你现在刚起步，一切都得靠自己的话，这个薪资有点捉襟见肘了，建议慎重！

到此，以上就是小编对于济南公务员考试的问题就介绍到这了，希望介绍关于济南公务员考试的5点解答对大家有用。